建設は特定技能で受け入れできますか？

はい。建設は特定技能1号の対象分野です。業務区分ごとに技能・日本語の要件があります。

どの工種に対応できますか？

土木・建築系を中心に幅広く対応可能です。必要な工種をお聞かせいただければ適した人材をご提案します。

ルートや工種により異なります。採用費用ガイドをご覧のうえ、無料相談で見積りをお伝えします。

対応国籍カンボジア（メイン）・ベトナム・インドネシア・スリランカ

建設業では技能者の高齢化と担い手不足が続き、外国人材の受け入れが広がっています。建設は特定技能1号の対象分野で、育成就労・技能実習のルートもあります。私たちはカンボジアの建設人材を、募集から定着までご紹介・支援します。

運営は実在の法人ですCOSTA LINK株式会社（福岡県）／法人番号 8290001057441運営会社を見る

建設は特定技能1号の対象分野です。育成就労（技能実習からの移行制度）でも受け入れが可能で、業務区分に応じた技能・日本語の要件があります。貴社の工種に合う人材をご提案します。

土木・建築・とび・鉄筋・型枠・内装・設備など、幅広い工種で活躍できます。安全管理と現場コミュニケーションが重要なため、基礎技能と日本語を身につけた人材をご紹介します。

ご相談で工種・人数・時期を伺い、候補者を選考・面接。合意後は在留資格手続き、入国・配属、宿舎や生活面を含む定着支援まで伴走します。

建設分野の特定技能1号には、建設分野の技能評価試験と日本語試験（JFT-Basic／N4目安）の合格が求められます。加えて建設は、建設業許可や分野別協議会（JAC）への加入、受入計画の認定など追加の要件がある点が特徴です。安全教育も重要になります。最新の要件は運用要領・協議会でご確認ください。

カンボジアを中心に、ベトナム・インドネシア・スリランカの人材をご紹介し、定着まで支援します。まずは無料でご相談ください。

本ページは一般的な情報であり、法的助言ではありません。在留資格の対象範囲や要件は変わり得ます。最新の要件は出入国在留管理庁および所管の窓口で必ずご確認ください。